嘉兴市朝阳油品运输有限公司原属中石化浙江嘉兴石油分公司车队，2005年7月1日根据中石化集团（2004）544号、（2005）308号文件，国务院国资监管委（2004）562号批复，浙江石油总公司（2005）158号、（2008）1007号文件精神，改制成独立法人企业。一路来，企业始终得到嘉兴市运管处、嘉兴市交警及中石化各级领导与部门的大力支持，使我们少走弯路，抓好 朝阳 主业，闯出一条生存与发展并举之路。
改制后的企业经营班子,在没有 铁饭碗 面前摆正位置转变观念，抓好 内强素质、外强形象 建设，始终以安全、和谐、健康、可持续为发展目标。 坚持转变服务观念即单一服务朝着全程服务方向转变；坚持常规服务朝着延伸服务方向转变；坚持标准服务朝着满意服务方向转变；坚持规范服务朝着热情服务方向转变；坚持优质服务朝着超值服务方向转变。 探索市场服务模式，扎根于嘉兴市的油品运输市场。
企业改制经营几年来着重抓好几项工作，使企业稳定健康地发展。
（1）抓班子建设。企业以打破内部 大锅饭 为契机，股东都与企业签订《劳动合同》来自加压力。同时层层签订安全生产目标责任书为企业管理与发展奠定了基础。
（2）抓好安全管理制度建设。根据企业发展与运输市场的变化，在进行内部调研的基础上完善确立企业安全管理基本制度，请上级部门予以审核。并及时与企业驾驶员、押运员进行制度本文的较底工作，做到制度宣传到位，形成制度确认手续。既保证制度实施的法律行为，又推动企业民主管理机制形成。
（3）抓好油运安全管理。 朝阳 管理口径运输能力由改制时的409吨到目前1236.8吨，净增运力827.8吨。从业人员176余人公司现有71辆油罐车。根据有利于安全监管危货运输，确保员工生命安全和企业安全生产要求，企业投入一定资金对所有油罐车安装智能视频监控设施，并设立企业智能视频监控室，实现动态远程可视安全监管目标。
（4）加强员工队伍建设。在原有管理基础上，企业下决心改变原有从业人员身份代理制。企业重视不利于员工安全管理的根源，统一将员工身份转变为企业在编合同制员工，使员工有归属感、有主人翁地位感。企业统一为员工参加失业保险与养老社会保险，基本医疗保险及职工住房基金。企业还将员工职业道德和运输安全进行考核，实施月奖制度。企业还进行经常性的员工安全宣传教育工作，为建设一支讲安全、进道德、讲文明的运输队伍进行扎实的努力。
（5）抓好车辆技术安全工作，重视对车辆更新与维护。企业重视健全车辆技术安全中的辅助设施，例如智能视频、行驶记录仪、罐体检测、静电检测、安全标志灯、安全标牌、消防器材、罐顶防滑层、静电带、罐顶防护栏的设置与检测。改制以来企业油罐车更新速度大幅度加快，这一切举措使员工生命安全有保障，企业安全有依靠。
（6）加强企业文化建设。2006年4月创办《朝阳安全月报》，2007年11月改版为《企业信用建设报》，2007年12月起又在停车场创办《宣传橱窗》，以搭建企业文化平台帮助从业人员提高素质。企业还专门自编一本《油品运输车队员工安全手册》发放到员工手中，企业的安全文化建设使员工在平台搭建中了解到一些信息，学到一些知识，提高一些认识，同时弥补员工安全教育中的不足之处。
（7）全面落实运管、交警、中石化等主管部门的安全工作指示，坚持把油品专项运输安全工作纳入重中之重。我们始终注重自觉接受上级各部门的业务指导与帮助，并保持良好的沟通渠道。围绕油运安全要求进行管理规范，明确静电接地位置及标志标识，装卸油口标志标识、油品专用车辆标志标识及铅封管理制度等，使其符合安全对承运车辆的要求。企业作为中石化浙江石油总公司改制车队的三项工作试点，我们圆满实现全省 三个第一 。第一家安装3G可视GPS设施、第一家对罐顶改建防滑层，第一家在罐顶统一增加防护栏杆。这些项目的完成，为企业走安全发展的路子奠定了扎实的基础。
（8）企业自2005年7月1日改制以来，坚持朝着既定目标努力，在加强应急救援机制方面，结合企业实际情况根据运管部门的业务指导，企业先后多次对应急救援方案进行完善，以及多次参与嘉兴市 110 119 的应急救援实战使企业应急救援机制得到防化和人武部等组织认可。
（9）抓好主业拓宽企业发展思路。企业认识到要立足嘉兴市油品运输市场，就必须全方位使 朝阳 更有竞争力。例如 朝阳 油罐车改制前一直是多家单位维修，其质量、费用、责任难以监控，造成了承运油品车辆技术安全隐患，因此于2006年4月自筹资金创办了嘉兴市阿郎汽车修理有限公司，从根本上确保车辆维修质量、费用、安全的监管。
（10）企业改制以来主要得到的赞誉
1、嘉兴市南湖区劳动保障先进单位；
2、嘉兴市交警支队交通安全表扬单位。
3、嘉兴市劳动保障先进单位；
4、嘉兴市公路运输管理处世博安保先进企业；
5、企业文化平台建设作为 亮点 在全省危货运输系统作为推广收编于《交流材料》之中。
6、企业创建文明工作经验收编在《浙江省道路运输行业文明创建工作会议经验交流》资料册作为推广材料。
7、嘉兴市公路运输管理处2006、2007、2008、2009、2010年危货运输安全先进企业。
8、浙江省交通运输管理局公路运输2007年、2008年、2009年重点联系单位。
9、浙江省交通运输管理局 企业文明建设经验推广单位 。
10、浙江省交通运输管理局公路运输2009年、2010年、2011年统计定点单位。
11、嘉兴市交通局2010年 平安运输企业 单位。
12、嘉兴市公路运输管理处危货运输2010年企业信用/考核AAA级单位。
（11）创办的修理企业情况：
嘉兴市阿郎汽车修理有限公司是经嘉兴市南湖区发展改革与统计局南发（2006）116号批复同意的立项项目。经嘉兴市环保部门国环评乙字第2016号认可，并经嘉兴市公路运输管理处确认作为嘉兴市危险品运输车辆维修重点企业二家之一。
企业坐落在嘉兴市南湖区余新镇镇北路（高铁嘉兴南站附近），总占地面积18330平方米，总建筑面积15000平方米。
公司开业依照《汽车维修开业条件》国标（GB/T16739.1~3—1997）、浙江省地标（DB33/T608.1~2006），特别符合3.2款中危险货物运输车辆维修企业要求。在设施条件、组织管理条件、环境保护条件、安全生产条件均符合汽车修理条件规定。企业擅长维修东风、陕汽、解放、欧曼等车型。
公司在人员结构合理、技术力量通过择优聘用具有实践经验并经市运管部门资质认定的专门人员。因此，企业的技术管理、质量检验、价格结算、修理人员、业务人员等均突现适合危货运输车辆维修特色。
公司设备条件按照有利于危险品运输车辆技术安全要求，配有通用设备、专用设备、主要检测设备。
公司完善服务功能，以娴熟的技术为依托，拥有强大的大货车辆及危险品运输车辆维修团队，优质的配件、匹配三级检验，以确保维修车辆出厂具有实在的使用性能。
???   为规范嘉兴市大型货车及危险品运输车辆维修市场，公司发挥自身优势（大型货车及危险品运输车辆维修），以优质服务、合理价格为客户服务，确保维修质量有利于扼制事故隐患，竭尽全力达到事半功倍之效。
企业能走到今天，我们始终没有忘记，也不会忘记嘉兴市运管处、嘉兴市交警部门、中石化各级领导和同志们的大力支持与帮助，因此我们在感激之中向大家承诺：抓好 朝阳 主业，不辜负大家给 朝阳 提供的市场机遇，继续保持良好的规范服务、安全服务，认真落实各级领导部门对我们工作的帮助与要求，在继续创业路上不会忘记回报大家对 朝阳 所给予的帮助与支持。