工作内容:
1、与业务部门沟通,精准理清招聘需求;
2、辅助跟进招聘工作,多渠道搜索和寻访候选人,评估候选人,整理招聘过程数据;
3、协助公司企业文化建设、活动策划、培训等工作
4、提供精装宿舍和工作餐
要求:
1、乐于从事人力资源工作,2022年及以后毕业的在校学生,人力资源相关专业;
2、积极乐观,自驱力强,学习能力强,做事灵活认真;
万科企业股份有限公司成立于1984年,1988年进入房地产行业,经过三十余年的发展,已成为国内领先的城乡建设与生活服务商,公司业务聚焦全国经济最具活力的三大经济圈及中西部重点城市。2016年公司首次路身《财富》 世界500强 ,位列榜单第356位,2017、2018、2019年接连上榜,分别位列榜单第307位、第332位、第254位。
万科始终坚持为普通人提供好产品,好服务,通过自身努力,为满足人民对美好生活的各方面需求,做出力所能及的贡献。目前,公司所搭建的生态体系已初具规模: 在住房领域,公司始终坚持住房的居住属性,坚持 为普通人盖好房子,盖有人用的房子",在巩固住宅开发和物业服务固有优势的基础上,业务已延伸至商业、长租公寓、物流仓储、冰雪度假、教育等领域,为更好地服务人民美好生活需要、实现可持续发展奠定了良好基础。未来,公司将始终坚持"大道当然,合伙奋半"以 人民的美好生活需要 为中心,以现金流为基础,深入践行 城乡建设与生活服务商 战略,持续创造真实价值。